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챕터 1185

"조직 업무를 이렇게 오랫동안 해왔지만, 정말로 누군가를 승진시키고 싶다는 강한 욕구를 느낀 것은 이번이 처음이에요. 게다가 이 사람은 저와 아무런 관계도 없는 사람이고요."

자오캉이 말했다. "그럼 망설이지 말고! 장밍을 제3단계 인재로 등록하세요. 시간이 지나면 이 동지는 분명 훌륭한 고위 간부가 될 겁니다. 청년 간부 양성 계획은 다음 주에 회의에서 논의할 예정인데, 그 전에 상무위원들의 의견을 널리 수렴해 보세요. 각 상무위원마다 추천할 인재를 제출하도록 하고요."

모든 상무위원이 인재를 추천해야 하는 이유는 권력 배분의 ...